Le droit de refus
Le droit de refus est un droit individuel, ce qui signifie que chaque travailleur a la responsabilité de s'en prévaloir lorsque son travail comporte un danger pour sa santé. C’est un droit spécifique et individuel des travailleurs et non un droit négocié dans une convention collective.
En effet, Société Boudenib Industrie donne à ses employés le droit de refuser d'exécuter un travail s'il a des motifs raisonnables de croire que ce travail l'expose à un danger pour sa santé, sa sécurité ou son intégrité physique ou celle d’autres personnes.
Interdictions principales au sein de SBI :
- Travailler sans port des EPIs,
- Exécuter une activité à risque sans analyse des risques - présence d’inspecteur HSE,
- Accès en hauteur sans signature de notice de hauteur,
- Conduire plus de 2h en continue,
- Violation du règlement interne,
- Non-respect des consignes SBI,
- Procéder à une opération critique sans présence d’un superviseur travaux –Inspecteur HSE.